Proces rekrutacji | KPMG | PL

Proces rekrutacji

Proces rekrutacji

Sprawdź, jak wygląda proces rekrutacji i przygotuj się, aby wysłać swoją aplikację!

Sprawdź, jak wygląda proces rekrutacji i przygotuj się, aby wysłać swoją aplikację!

Rekrutacja osób z doświadczeniem zawodowym jest prowadzona przez cały rok, w zależności od bieżącego zapotrzebowania i liczby prowadzonych projektów.

Proces rekrutacji składa się z następujących etapów:

1. Pierwszym etapem rekrutacji jest przesłanie aplikacji (CV i Listu Motywacyjnego) za pośrednictwem formularza znajdującego się w konkretnym ogłoszeniu na stronie kariera.kpmg.pl.

2. Po weryfikacji dokumentów aplikacyjnych wybrane osoby zapraszane są na jedną lub dwie rozmowy kwalifikacyjne; pierwsza ze specjalistą z działu HR, druga z Managerem lub Dyrektorem działu.

W zależności od konkretnego procesu i stanowiska kandydaci mogą zostać poddani etapowi weryfikującemu znajomość języka angielskiego oraz ich umiejętności i predyspozycje zawodowe. Zazwyczaj jest to etap stanowiący uzupełnienie informacji na jego temat.

Jeśli jesteś zainteresowany otrzymaniem szczegółowych informacji na temat procesu rekrutacji do poszczególnych działów, zachęcamy do bezpośredniego kontaktu z naszym zespołem rekrutacji.
 

Bądź z nami w kontakcie

 

Zapytanie ofertowe (RFP)

 

Prześlij