Ni av ti toppstudenter vil jobbe internasjonalt

Ni av ti toppstudenter vil jobbe internasjonalt

En global studentundersøkelse gjennomført av KPMG viser at 9 av 10 toppstudenter er villig til å flytte utenlands for den rette jobben. Blant business-studentene troner finans og profesjonelle tjenester på toppen av ønskelisten for fremtidig karriere.

Relatert innhold

Verdenskart

Det globale revisjons- og rådgivningsgiganten KPMG har intervjuet toppstudenter fra ledende universiteter og handelshøyskoler over hele verden. Målet var å kartlegge hvilke forventinger morgendagens ledere har til fremtidig jobb, og hva som er med på å påvirke deres karrierevalg. Resultatene er basert på intervjuer med mer enn 300 studenter i forbindelse med KPMGs årlige casekonkurranse, som er blant verdens største og mest omfattende internasjonale studentkonkurransene for merkantile fag, og som går av stabelen i Dubai 13.-16. april.

Ser utover landegrensene

De ferske resultatene viser at ni av ti toppstudenter er forberedt på å flytte utenlands for å få tak i den rette jobben, og går dermed inn i jobbmarkedet med et globalt tankesett. Imidlertid er 60 % bekymret for at en global finanskrise vil påvirke fremtidige karriereutsikter. Halvparten av respondentene tror at global ustabilitet vil gjøre det vanskeligere å finne jobb etter endt utdanning.

Undersøkelsen viser også at studentene i sin fremtidige karriere er opptatt av belønning utover vanlig lønn og frynsegoder. 89 % sier det er viktig at jobben de skal utføre bidrar til positive og bærekraftige endringer i samfunnet. Hele 92 % mener det er viktig at virksomheten de skal jobbe for bidrar til å skape en bedre verden.

-Det er tydelig at dagens studenter har en bred og reflektert tilnærming når de ser etter fremtidig arbeidsgiver. Kampen om talentene har blitt hardere i så og si alle bransjer. Arbeidsgiverne må derfor ha en god forståelse for hva avgangsstudentene ønsker seg og hva som skal til for å få tak i de beste hodene, forteller Ina Malén Torp, senior HR-konsulent i KPMG Norge.

Flertallet vet hva de vil

67 % av studentene i undersøkelsen sier de vet hvilket yrke de ønsker å gå inn i etter endt studium. De mest populære valgene hos business-studentene er finans (44 %) og profesjonelle tjenester (23 %). Til tross for at kun én av ti avgangsstudenter svarer at de velger teknologi som sin yrkesvei, tror 66 % at teknologisektoren er industrien med best utsikter de neste 20 årene.

23 % svarer at det er sannsynlig at de vil jobbe for samme selskap gjennom hele karrieren, mens 27 % mener at det er helt usannsynlig. Nesten alle (94 %) mener det er viktig å ha et godt globalt nettverk for å kunne bygge en suksessrik karriere.

-Resultatene i undersøkelsen gjenspeiler det vi hører når vi snakker med avgangsstudenter på de norske skolene. De vet at de økonomiske utsiktene globalt er utfordrende. Samtidig er de på søken etter karrieremuligheter internasjonalt som kan matche deres ambisjoner og kompetanse. Virksomheter som kan tilby god karriere- og kompetanseutvikling, i tillegg til jobbmuligheter i flere land, er godt posisjonert for å tiltrekke seg talenter, påpeker Torp.

Finaleheat i Dubai

Finalerunden i KPMGs internasjonale casekonkurranse går av stabelen i Dubai denne uken. Finalelag fra 28 land, inkludert det norske vinnerlaget fra Copenhagen Business School, vil frem til 16. april konkurrere om førsteplassen i den krevende konkurransen.

Ser utover landegrensene

De ferske resultatene viser at ni av ti toppstudenter er forberedt på å flytte utenlands for å få tak i den rette jobben, og går dermed inn i jobbmarkedet med et globalt tankesett. Imidlertid er 60 % bekymret for at en global finanskrise vil påvirke fremtidige karriereutsikter. Halvparten av respondentene tror at global ustabilitet vil gjøre det vanskeligere å finne jobb etter endt utdanning.Undersøkelsen viser også at studentene i sin fremtidige karriere er opptatt av belønning utover vanlig lønn og frynsegoder. 89 % sier det er viktig at jobben de skal utføre bidrar til positive og bærekraftige endringer i samfunnet. Hele 92 % mener det er viktig at virksomheten de skal jobbe for bidrar til å skape en bedre verden.-Det er tydelig at dagens studenter har en bred og reflektert tilnærming når de ser etter fremtidig arbeidsgiver. Kampen om talentene har blitt hardere i så og si alle bransjer. Arbeidsgiverne må derfor ha en god forståelse for hva avgangsstudentene ønsker seg og hva som skal til for å få tak i de beste hodene, forteller Ina Malén Torp, senior HR-konsulent i KPMG Norge.

Ta kontakt

 

Forespørsel

 

Send inn

KPMGs nye digitale plattform

KPMGs nye digitale plattform