Samenwerken maakt mijn werk leuk |
close
Share with your friends

Samenwerken is één van de redenen waarom ik mijn werk zo leuk vind

Samenwerken maakt mijn werk leuk

Silke Kroeze is Senior Audit Trainee bij onze Utrechtse vestiging. Ze werkt nu 3 jaar bij KPMG. De balans tussen werk en ontspanning is een van de dingen die haar zo trekt in haar werk. “Sommige collega’s zijn echt vrienden geworden.”

Tijd voor ontspanning
“Ik ga elke dag met plezier naar mijn werk. Wat ik vooral leuk vind bij KPMG is de balans tussen formeel en informeel. We werken hard om opdrachten op tijd af te ronden. Daarnaast is er veel tijd voor ontspanning. We hebben met regelmaat uitjes en gaan ook buiten de werkvloer met elkaar om. Sommige collega’s zijn echt vrienden geworden.”

Werken in een team
“Binnen een audit-team werk je samen met specialisten van verschillende afdelingen, van IT tot finance. Jonge mensen én collega’s met veel ervaring. KPMG is een van de big four, dat betekent dat we veel kwaliteit in huis hebben. De sfeer heel dynamisch. Ik heb nu een aansturende rol binnen het team. Ik begeleid enkele trainees en voorzie de managers van informatie. Tijdens het uitvoeren van opdrachten zorg ik onder andere voor het projectmanagement. Het geeft me voldoening dat ik jongere teamgenoten wat kan leren. En het is fijn dat ik zelf elke dag bijleer.”

Samenwerking
“De samenwerking binnen de teams is een van de redenen waarom ik mijn werk zo leuk vind. Elke ochtend beginnen we met een Daily Stand-up. We vragen hoe het met iedereen gaat. Wat heb je gedaan in het weekend? Hoe voel je je?”

Spiegel voorhouden
“Soms kunnen we de klant een spiegel voorhouden door kritische vragen te stellen, bijvoorbeeld over processen binnen de organisatie. Het geeft klanten nieuwe inzichten waardoor ze bepaalde veranderingen kunnen doorvoeren. We zijn dan wel bezig met cijfers maar je werkt vooral met de mensen achter de cijfers.”

Elke dag is anders
“Ik ben bijna elke dag buiten de deur. We zijn 2 tot 3 weken bij een klant en daarna gaan we weer verder naar de volgende. De ene keer bij een bedrijf in de automotive sector, dan weer bij een grote holding. Naast mijn normale werkzaamheden doe ik ook andere dingen. Zo zit ik bijvoorbeeld in de activiteitencommissie en ben ik coach van een eerstejaars trainee.”

Innovatie
“Binnen KPMG wordt veel gedaan aan innovatie. Zo zijn we volop bezig met data analytics. Door binnen de audit meer aandacht te geven aan IT kunnen wij ons als professionals nog meer bezig houden met de belangrijke zaken. Dat maakt het werk alleen maar leuker.”

Snel verantwoordelijkheid
“Ik vind dat ik al veel verantwoordelijkheid krijg. Ik ben verantwoordelijk voor de voortgang van een audit en de begeleiding van trainees. Maar daarnaast krijg ik natuurlijk ook nog veel trainingen van de managers van het team.”

Ontwikkelen zoals jij dat wilt
“Alle trainees bij KPMG hebben een development manager. Die ziet erop toe dat je je kan ontwikkelen op de vakgebieden die jij interessant vindt. Zo is een aantal collega’s van mij momenteel in het buitenland om daar ervaring op te doen.’’

Klik hier voor de vacatures of neem voor meer informatie contact op met HR Recruitment (recruitment@kpmg.nl).