KPMG ha sido elegida “Mejor empresa para trabajar” según el ranking que elabora anualmente la revista Actualidad Económica. El ranking se sustenta a partir de un extenso cuestionario sobre políticas de recursos humanos realizado a más de 500 compañías en España, que posteriormente analizan consultores externos y expertos hasta llegar a la lista de las 100 Mejores Empresas para Trabajar. A lo largo del cuestionario se valoran los siguientes bloques de información sobre los procedimientos internos de la compañía: gestión del talento, retribución y compensación, formación y desarrollo, responsabilidad social corporativa, ambiente y condiciones y horario laboral.

KPMG ha conseguido este año hacerse con el disputado primer puesto del ranking gracias a sus programas especiales de retención del talento y de liderazgo, sus políticas internas de atención al empleado, retribución y flexibilidad de horarios, entre otros parámetros.

“Es un orgullo trabajar cada día con un equipo extraordinario y poder ofrecerles las mejores condiciones para su desarrollo profesional. Esta distinción reafirma nuestro objetivo de ser la opción de clara preferencia del mercado, también para nuestros profesionales” señala Hilario Albarracín, Consejero Delegado de KPMG en España. La firma suma el reconocimiento de Actualidad Económica a otros recibidos este año como el premio Randstad a la mejor firma de Auditoría y Consultoría, Empresa ZEN o la acreditación como Top Employers.

“Los candidatos valoran poder trabajar con clientes líderes en un entorno internacional, pero también el hecho de que tengamos una cultura que promueva el trabajo colaborativo, la innovación y el desarrollo del talento. Además, hemos ampliado los servicios que reciben nuestros profesionales, por ejemplo, contamos con un club para ayudarles en sus gestiones personales del día a día, favorecer la práctica deportiva o los hábitos de vida saludable”, comenta Segor Teclesmayer, socio responsable de People de KPMG en España.