So bewerben Sie sich

So bewerben Sie sich

Der erste Eindruck zählt! Nehmen Sie sich Zeit für Ihre Bewerbung, damit wir uns ein möglichst umfassendes Bild von Ihnen machen können.

Der erste Eindruck zählt

Der erste Eindruck zählt! Nehmen Sie sich Zeit, um Ihre Unterlagen spezifisch auf die gewünschte Stelle- und Geschäftssparte auszurichten. Prüfen Sie ob Ihre Angaben sorgfältig und umfassend sind, so dass wir ein möglichst ausführliches Bild Ihrer Qualifikationen und Interessen erhalten.

Der Bewerbungsablauf

Ein nachvollziehbarer und transparenter Auswahlprozess, der auch bei Ihnen keine Fragen offen lässt, ist uns wichtig.

 

Schritt 1: Onlinebewerbung

Schritt 2: Sichtung und Vorauswahl

Schritt 3: Abstimmung mit dem Geschäftsbereich

Schritt 4: Einladung zum Vorstellungsgespräch und allfälliger Online Test oder Case Study

Schritt 5: Gegebenenfalls zweites Vorstellungsgespräch

Schritt 6: Allfällige Referenzprüfung

Schritt 7: Entscheidung und Benachrichtigung

Transparenz von Anfang an

Wenn Sie uns vollständige Bewerbungsunterlagen schicken, können wir uns einen umfassenderen Eindruck von Ihnen machen. Innerhalb von vier Tagen oder weniger werden Sie ein erstes qualitatives Feedback erhalten.

Ihre Bewerbung

  • Ist das Bewerbungsformular vollständig ausgefüllt? Wichtig ist vor allem Ihre korrekte E-Mail Adresse, damit wir Sie erreichen können.
  • Haben Sie im Motivationsschreiben geschildert, warum Sie für KPMG und warum in dieser Position arbeiten möchten?
  • Enthält Ihr Lebenslauf Angaben zu beruflichen Erfahrungen, Ausbildung und sonstigen Fähigkeiten wie Sprachkenntnissen?
  • Haben Sie alle Arbeitszeugnisse, Abschlüsse und Zertifikate angehängt?

Alles bereit? Verlieren Sie also keine Zeit und bewerben Sie sich jetzt: Offene Stellen

Das Interview

Im Interview werden wir Ihnen Fragen zu Ihrem Fachwissen und Ihren bisherigen Erfahrungen stellen. Wichtig ist uns zu erfahren, warum Sie sich für die offene Stelle interessieren und was Ihre Motivation ist, bei KPMG Ihre Karriere zu starten oder fortzufahren. Eventuell folgt ein zweites Interview, in welchem Sie die Mitglieder Ihres potentiellen Teams kennenlernen können - möglicherweise an einem informellen Teamlunch.

Unser Angebot

Wenn Sie uns überzeugt haben, dass Sie die richtige Person sind für den Job, werden wir Ihnen telefonisch ein Angebot unterbreiten. Wenn Sie überzeugt sind, dass KPMG die richtige Firma für Sie ist, müssen Sie nur noch „Ja“ sagen.

Reisekostenerstattung

Die Fahrtkosten zum Interview-Ort erstatten wir Ihnen in Höhe einer Bahnfahrt 2. Klasse. Auch an den Flugkosten in der Economy Klasse beteiligen wir uns. Bitte verlangen Sie das Formular der Reisekostenrückerstattung beim Personalverantwortlichen. 

Offene Stellen

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Über uns

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So kontaktieren Sie uns

 

Angebotsanfrage (RFP)

 

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