Optimisation du flux de talents | KPMG | CA

Optimisation du flux de talents dans les services financiers

Optimisation du flux de talents

Découvrez comment KPMG au Canada a aidé une entreprise multinationale de services financiers à renouveler sa stratégie de gestion des talents.

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Dans le passé, l’un des principaux facteurs de réussite de cette entreprise multinationale de services financiers a été sa capacité d’attirer, de conserver, de motiver et de promouvoir le personnel de talent à l’échelle de l’organisation et tout particulièrement dans la fonction Finances.

Cependant, au cours des dix années qui ont suivi la dernière révision de son infrastructure, l’organisation s’est considérablement transformée, ayant entrepris de nouvelles activités et reconfiguré certains groupes.

Sa stratégie de gestion des talents ne convenait donc plus. C’est alors que l’équipe de KPMG au Canada est intervenue afin de développer une nouvelle approche.

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